Uspješno vođenje na temeljima načela

S korica:

Neuspješne osobe nastoje organizirati vrijeme na temelju prior- iteta, kaže Stephen R. Covey, dok uspješne osobe organiziraju život i veze s drugima na temelju načela – prirodnih zakona i univerzalnih vrijednosti. Vođenje znači sposobnost primjene tih načela na probleme, tako da se kao krajnji rezultat pojavljuju kvaliteta, produktivnost, zarada i odnosi u kojima su obje strane na dobitku.

Ova će vam knjiga pomoći dosegnuti osobno zadovoljstvo i profesionalni uspjeh pomoću “vođenja na temeljima načela”.

Autor uspješnice 7 navika uspješnih ljudi poziva čitatelje da život i sposobnosti vođenja usklade s vječnim načelima. Pritom pokazuje kako nema osobe ili organizacije koja bi mogla biti zadovoljna zadržavanjem na istome mjestu – kako ciljevi isticanja i potpune kvalitete izražavaju urođenu čovjekovu potrebu za ostvarivanjem napretka na osobnom, međuljudskom i organizacijskom planu.

Na temelju iskustva stečenog tijekom dvadeset pet godina podučavanja i pružanja stručnih savjeta, Covey ovdje piše o ključnim elementima upravljanja očekivanjima, o šest uvjeta za postizanje uspjeha i obrascima za postizanje iznimnih organizacijskih dostignuća. U knjizi objašnjava kako upravo uspjeh doživljava najveće neuspjehe, kako treba razumjeti čovjekov potencijal, a ne samo ponašanje te kako treba “upravljati slijeva, a voditi zdesna”.

Uz dosljednost, osjetljivost i spoznaje zbog kojih je knjiga 7 navika uspješnih ljudi postala svjetskom uspješnicom, knjiga Uspješno vođenje na temeljima načela pokazuje kako doživotno učenje može poboljšati i ojačati međuljudske veze, kako na poslu, tako i kod kuće.